Selon une étude menée par une agence de recrutement, lorsqu’on envoie son précieux curriculum vitæ le matin, on augmente de cinq fois ses chances d’obtenir un entretien.

Pour mettre toutes les chances de son côté, l’envoi du CV devrait donc se faire entre 6 h et 10 h le matin, a remarqué le cabinet de recrutement britannique Talent Works. Le taux d’obtention d’un entretien est alors de 13 %. Selon les mêmes données, la deuxième plage horaire à privilégier se situe après 14 h. Le taux de réussite baisse à 11 % mais reste plus élevé que durant le reste de la journée.

Par contre, il faut éviter la plage de 10 h à 12 h 30 ainsi que la pause du dîner, les chances d’obtenir un entretien diminuant davantage. La fin de la journée n’est pas le bon moment non plus. À partir de 16 h, les destinataires deviennent de moins en moins réactifs, le pic de non-réponse étant atteint à 19 h 30. En effet, seulement 3 % des recruteurs donnent suite aux demandes d’entretien lorsque les CV ont été envoyés en soirée.

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Source: journalmetro.com