La Maison Smith
Avoir des habiletés de communicateur et de motivateur; Orientation client et intérêt marqué à offrir un excellent service à la clientèle; Leader positif et inspirant son équipe par le modèle qu’il est; Orienté vers les résultats et capacité à résoudre les problèmes; Capacité de gérer et de bâtir une équipe stable; Maîtrise des aspects financiers présents dans le poste et avoir le sens des affaires; Personnalité stimulée, ouverte à créer, bâtir et trouver des solutions.
RESPONSABILITÉS:
-Gestion des ventes
-Mise en place
-Gestion des ressources humaines
-Gestion des inventaires
-Santé et sécurité au travail
-Hygiène et salubrité
CE QUE L’ON OFFRE:
-Formation barista continue
-Grille salariale compétitive - salaire annuel peut être supérieur à 50 000 selon les ventes de la succursale.
-Horaire flexible
-Gratuité quotidienne
-Rabais internes
-Possibilités d'emploi permanent et d'avancement
-Plateforme unique de déploiement de talents
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