Coordonnateur/trice aux événements - temps plein temporaire- Le Centre Sheraton Montreal hotel- 19000Y07

Marriott International

Détails de l'offre d'emploi.

En tant que société de voyage la plus importante du monde, Sheraton offre des possibilités de carrière inégalées et une culture qui permet aux associés de réussir  leur parcours personnel.

Le Centre Sheraton Montréal hôtel situé à 1201 René-Lévesque Blvd W,Montreal,QC, H3B2L7.est entrain d’embaucher un Coordonnateur/trice aux événements - temps plein temporaire.

Les responsabilités inclus:

Aider les autres services lorsque c’est nécessaire, afin d’assurer un service optimal aux clients. Maintenir la propreté des espaces de travail toute la journée et mettre en pratique des procédures de nettoyage au fur et à mesure. Se tenir debout, s’asseoir ou marcher pendant une période prolongée ou pendant un quart de travail tout entier. Lire et vérifier visuellement des renseignements dans une variété de formats (par exemple, petits caractères). Saisir et trouver des renseignements liés au travail en utilisant des ordinateurs ou des systèmes de point de vente. Échanger des renseignements avec d’autres employés en utilisant des appareils électroniques (par exemple, téléavertisseurs, radios bidirectionnelles et courriels). Inciter les invités à participer à des conversations concernant leur séjour, les services de la propriété et les attractions et les offres de la région. Suivre toutes les politiques et les procédures de sécurité de l’entreprise ; signaler les accidents, les blessures et les conditions de travail non sécuritaires au directeur, suivre toutes les formations et obtenir toutes les certifications en matière de sécurité. Suivre toutes les politiques et les procédures de l’entreprise, s’assurer de la propreté et du professionnalisme de son uniforme et de son apparence, maintenir la confidentialité des renseignements exclusifs et protéger les actifs de l’entreprise. Accueillir et reconnaître tous les clients, conformément aux normes de l’entreprise, prévoir et aborder tous les besoins de clients en matière de service, aider les personnes handicapées et remercier les clients en étant sincèrement reconnaissant. Parler aux autres en utilisant un langage clair et professionnel, préparer et passer en revue les documents écrits avec précision et exhaustivité, et répondre au téléphone en utilisant l’étiquette adéquate. Établir et entretenir des relations de travail positives avec les autres, soutenir l’équipe pour atteindre des objectifs communs, écouter les préoccupations des autres employés et y réagir de façon adéquate. Déplacer, soulever, transporter, pousser, tirer et placer des objets pesant 10 livres ou moins sans assistance. Effectuer d’autres tâches raisonnables, à la demande des superviseurs.

 

 

 Qualifications et exigences

  • Bilingue (français/anglais) -  à l’oral et à l’écrit
  • Un (1) an d’expérience dans un poste similaire  

 

 

Postulez à ce poste,tapez ici :

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Sheraton est une entreprise qui s'engage en faveur de l'égalité professionnelle, qui veut donner à chacun sa chance et qui favorise une culture.

Avis aux candidats: Le Centre Sheraton Montreal Hotel prend au sérieux sa responsabilité en vertu de la législation provinciale applicable et elle assurera d’accommoder les candidats ayant besoin d’adaptation. Si vous avez besoin d’accommodement dans le cadre du présent affichage de postes ou de votre demande en ligne, veuillez nous joindre au 905-366-5227 ou par courriel au CanadaApplicationAccommodation@marriott.com afin qu’un membre de notre équipe des ressources humaines puisse répondre à votre demande. Prenez note que ce numéro de téléphone et cette adresse de courriel ne sont destinés qu’aux personnes nécessitant des mesures d’accommodement pour postuler sur un emploi.

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